Hallo bin wieder da!
Das Forum ist ne tolle Sache und ich bin froh, nicht allein mit meinen ganzen Problemen zu sein.
Ich mache gerade die Hölle auf Erden durch.
Das ist keineswegs übertrieben.
Fasse mich ganz kurz!
März Diagnose Ataxie Cerebelläre
26.3. Betriebsunfall, vordere Kreuzband gerissen ( nicht operiert)
17.4. Schwerbeschädigten Ausweis beantragt.
1. Tag Arbeit Wiedereingliederung ( mdl. Kündigung ) Chefin sagt,
dass ab 1. 7. mein Arbeitsplatz an die Frau von meinem Mitarbeiter besetzt ist
Ich dachte die Welt geht unter. Fast noch Unfall auf Heimweg
Am 18. 6. immer noch Wiedereingliederung 4 Stunden ....schriftliche Kündigung erhalten
Sollte Unterschreiben / habe ich zum Glück nicht
Chefin hat meinen Bescheid bekommen GdB 60 + G .......und ich die schriftliche Kündigung.... Klasse
Ich kann meine Arbeit immer noch gut machen. Chefin meinte, dass sie nicht weiß wie es mit mir weiter geht
bin auf Grund meiner Ataxie noch nicht ausgefallen
Meine Chefin hat keine Ahnung und kann mit GdB 60 nichts anfangen, so hat sie meinen Bescheid angeschaut
Jetzt alles Rechtsanwalt mit Arbeitsrecht
Hab ich Chancen?
Mein Ziel, meinen Job behalten
Muss sich doch Integrationsamt einschalten und sie beantragen
Sind ein Betrieb über 20 Mitarbeiter
Kennt sich jemand von euch aus?
Liebe Grüße Dani